По каким причинам россиянам могут отказать в отпуске

9 июля, 2019 - 10:09

Есть случаи, когда работодатель имеет право не отпустить работника в отпуск. А в некоторых - работник и сам может отказаться от заслуженного отдыха. Подробности "РГ" рассказали в Роструде.

Например, в исключительных случаях, если предоставление отпуска работнику в текущем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы предприятия, работодатель может перенести отпуск работника (с его согласия) на следующий рабочий год. Правда, в этом случае отложенный отпуск нужно будет использовать не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.

Также работодатель может отозвать работника из отпуска. В этом случае не использованная часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.

Перечень обстоятельств, при которых допускается отзыв из отпуска, законодательно не установлен, работодатель вправе определить их самостоятельно.

А вот если работнику вовремя не выплатили отпускные или его предупредили о времени начала отпуска позднее, чем за две недели, то работодатель по письменному заявлению работника обязан его перенести на другой согласованный с сотрудником срок.

В любом случае не предоставлять ежегодный отпуск в течение двух лет подряд запрещено, как и не предоставлять его работникам младше 18 лет и тем, кто занят на работах с вредными или опасными условиями труда.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

Комментарии

Аватар пользователя Anonymous
Anonymous
В соответствии со ст. 125 ТК РФ Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия))! Так, что пусть попробуют меня отозвать, а для начала в отпуске со мной связаться по телефону...Смешно???!!! Правильно, потому что с работы никто не дозвониться, я отдыхаю!!!!!!!!!!
07/09/2019 - 16:34

Страницы

Добавить комментарий

Детский клуб, скидки и горки для экстремалов: аквапарк "Зурбаган" включил лето [цены, акции, фото]

Посетителей ожидают два десятка аттракционов, бассейны, зоны отдыха, а также кафе и рестораны быстрого питания

Посещение аквапарка "Зурбаган" в Севастополе уже стало доброй семейной традицией  для тысяч местных жителей и гостей города.

Юных посетителей, а также их родителей ожидают два десятка аттракционов, бассейны, зоны отдыха, а также кафе и рестораны быстрого питания с разнообразным меню. Уникальные для Крыма горки подарят острые ощущения любителям экстремального отдыха, желающим пощекотать свои нервы. Волновой бассейн позволит почувствовать себя на океаническом побережье. Самых маленьких гостей ожидает свой собственный водный мир. Посещение аквапарка позволит гостям наполнить свои страницы в социальных сетях и семейные фотоальбомы яркими и сочными фотографиями.

Администрация "Зурбагана" регулярно проводит различные акции для своих гостей, которые предоставляют возможность посетить его по самой привлекательной цене в Крыму.

- В этом году мы планируем и дальше удивлять наших гостей проводимыми акциями. Например, уже традиционно жители Севастополя и Крыма по предъявлении ксерокопии паспорта или свидетельства о рождении имеют возможность посетить аквапарк со скидкой. Также сейчас у нас проходит акция, согласно которой входной билет можно приобрести по цене от 400 рублей. Кроме того, сниженные тарифы на посещение действуют для именинников, студентов и пенсионеров. Подробнее о тарифах и проводимых акциях можно узнать на нашем сайте http://zurbagan.su/. Доступность отдыха в "Зурбагане" на данный момент не имеет аналогов в Крыму. Приглашаем севастопольцев и гостей города подарить себе яркие впечатления в нашем аквапарке, - сказал директор аквапарка Александр Нор.

В ближайшее время на территории "Зурбагана" откроется развивающий клуб для самых маленьких - Aqua kids. Гости аквапарка и гранд-отеля "Аквамарин" смогут доверить своих детей аниматорам и отправиться покорять аттракционы аквапарка или провести романтический ужин в одном из ресторанов курортного комплекса. Детей ожидают увлекательные квесты, конкурсы, творческие мастер-классы, развивающие занятия.

В администрации аквапарка верят -  как лето встретишь, так его и проведешь, а солнечную пору лучше проводить со своими друзьями и близкими ярко, насыщенно и эмоционально.