Сейчас эта норма распространяется, в том числе на катастрофы природного или техногенного характера и другое.

Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов (ЛДПР) направил обращение министру труда и соцзащиты РФ Антону Котякову с предложением закрепить в Трудовом кодексе временный перевод сотрудников на дистанционную работу в случае выпадения осадков выше нормы, сугробов и гололеда, передает ТАСС.

Изменения предлагается внести в статью ТК РФ, которая регулирует временный перевод на дистанционную работу по инициативе работодателя в исключительных случаях. В настоящее время эта норма распространяется, в том числе на катастрофы природного или техногенного характера, производственные аварии, несчастные случаи на производстве, пожары, наводнения, землетрясения, эпидемии или эпизоотии.

"Прошу вас рассмотреть инициативу о внесении изменений в Трудовой кодекс РФ в части разрешения временного перевода работника на дистанционную работу по инициативе работодателя в случае выпадения осадков выше установленной нормы, плохой видимости на дорогах, а также сугробов и гололеда", - говорится в обращении депутата на имя министра.

Вице-спикер Госдумы отмечает, что зимой существенно возрастает риск аварийности на дорогах, увеличивается стоимость поездки на такси, растет нагрузка на всю транспортную систему. "Во время снегопадов, в связи с большими задержками в движении общественного транспорта, граждане опаздывают на работу", - подчеркивает Чернышов.

Он привел в пример погодные условия, которые наблюдались в центральной России в последние дни. Инициатива депутата в первую очередь касается офисных работников. "Понятное дело, что отпустить людей со стратегических предприятий, с оборонных заводов, с тех предприятий, которые занимаются непрерывным циклом производства, практически невозможно. Но у нас огромное количество офисных сотрудников, которым можно пойти навстречу в таких условиях и при возможности разрешить оставаться работать дома", - пояснил депутат.

Фото: pixabay